خبرگزاری پرسپولیس : مربي اسبق تيم فوتبال پرسپوليس در مورد وضعيت اين تيم، گفت: فاكتورهاي زيادي را براي وضعيت امروز پرسپوليس مي‌شود تصور كرد كه بررسي آنها به يك كار كارشناسي دقيق و منظم نياز دارد.

حسين عبدي  درباره وضعيت اين روزهاي پرسپوليس، اظهار كرد: مشكلات پرسپوليس حاصل يك يا دو فاكتور نيست كه بشود به راحتي درباره‌اش حرف زد. مشكلات پرسپوليس داراي دلايل زيادي است كه بررسي آنها به كار كارشناسي دقيق نياز دارد. پرسپوليس در نتيجه‌گيري بسيار ضعيف عمل كرده است و هر كسي كه كارشناس هم نباشد با يك نگاه سطحي مي‌تواند اين مساله را درك كند. پرسپوليس در هيچ يك از خطوط خوب عمل نكرده است. اين تيم ضعف‌هاي بزرگي دارد.

وي ادامه داد: ديدار با سپاهان مي توانست نقطه عطف پرسپوليس باشد. اگر اين تيم مي توانست سپاهان را شكست دهد يا با انجام يك بازي خوب به يك امتياز برسد، مي‌توانست به بازي‌هاي آينده‌اش نيز اميدوار شود، اما ا گر قرار باشد با همين روند ادامه دهد مشكلاتش بيشتر مي‌شود. در بازي با سپاهان هيچ تاكتيك خاصي از پرسپوليس نديديم و من نمي‌دانم تيم با چه فلسفه‌اي بازي مي‌كند؟ ما همه مي‌خواهيم كه پرسپوليس موفق باشد، اما رويانيان و مسئولان باشگاه هستند كه بايد تصميم درست را بگيرند. سرمربي تيم هم پيش‌تر از مديرعامل بايد تصميم خوبي اتخاذ كند. متاسفانه در چند هفته‌ گذشته از ليگ حاصل تصميمهاي مسئولان تيم و باشگاه اشتباه پشت اشتباه بوده است.

عبدي در ادامه با بيان اين كه پرسپوليس به يك اتاق فكر نياز دارد، ادامه داد: بايد همه كساني كه به پرسپوليس عرق دارند، دور يك ميز جمع شوند و به سرمربي تيم پيشنهاد بدهند تا راهكاري به دست بيايد. اگر دير بجنبند پرسپوليس به ليگ يك سقوط مي‌كند، چون طبق آمار هر تيمي كه از پنج بازي اول خود كمتر از پنج امتياز بگيرد، قطعا سقوط مي‌كند، چه برسد به پرسپوليسي كه از چهار بازي فقط هفت امتياز گرفته است. پيش‌بيني آينده پرسپوليس با اين وضعيت، سقوط است. بزرگ‌ترين كاري كه يك سرمربي مي‌تواند انجام دهد گرفتن تصميم هاي بزرگ و سريع است.

كاپيتان اسبق پرسپوليس همچنين گفت: هميشه در پرسپوليس اين گونه بوده است كه هر گاه مديريت خوبي بود، پول كافي وجود نداشته و هر گاه پول بوده، مديريت كارآمد نبوده است. هر گاه هم كه هر دو مساله به قدر كفايت وجود داشته، بازيكنان خوبي نبوده‌اند. مثال سال قبل به چه دليل دنيزلي سركارش حاضر نشد؟ مگر او قرارداد نداشت؟ اصولا انجام وظيفه بايد در درجه اول باشد، خانواده در درجه دوم و خود فرد در درجه سوم. در هر حال بسته شدن تيم بدون سرمربي يك اقدام غير حرفه‌اي بود.

وي ادامه داد: داشتن بازيكنان گران قيمت خوب است، ولي به شرط آن كه شرايطي فراهم شود كه آنها با يكديگر هماهنگ شوند تا پتانسيل بالاتري داشته باشند، نه اين كه با عدم هماهنگي خودشان را زير سوال ببرند. روز به روز هم فشار روي تيم بيشتر مي‌شود. اين عدم هماهنگي و فشار خود را در تيم ملي هم نشان مي‌دهد. اگر تيم ملي به جام جهاني نرود اين مسايل به هم ربط پيدا مي‌كنند.

مربي اسبق پرسپوليس ادامه داد: متاسفانه در فوتبال ما هر كسي مي‌خواهد خودش تنها تصميم گيرنده باشد، در حالي كه بايد كار گروهي سرلوحه كارها قرار بگيرد. قاعده بر اين است كه افراد مختلفي با همفكري هم تصميم بگيرند و فردي كه مسئوليت دارد تنها تصميم نهايي را بگيرد نه اين كه تنها تصميم گيرنده باشد. در اين ميان اگر اطلاعات كارشناسان صحيح نباشد و مثلا فرد از روي كم اطلاعي، آگاهي غلط بدهد مشكلات بيشتر مي‌شوند. در دنياي حرفه‌اي مي‌گويند كه اطلاعات ندادن بهتر از اطلاعات غلط دادن است.

عبدي در خصوص احتمال حضور يك دستيار ايراني در كنار مانوئل ژوزه هم گفت: خيلي خوب است كه از يك اهرم ايراني در كادر فني استفاده شود، اما مهم است كه آن فرد در چه سطحي قرار است كمك كند. آيا دانش آن مربي به قدري است كه سرمربي تيم از او مشورت بگيرد يا نگاه سرمربي او از ناحيه بالاست و به دستيار ايراني در حد گرم كردن بازيكنان نقش مي‌دهد؟

وي كه چندي پيش در انگليس به سر مي‌برد و به عنوان يكي از مربيان تيم ملي زير 18 سال اين كشور فعاليت مي‌كرد درباره تجربه خودش در اين كشور گفت: فرصت خوبي بود كه درباره روش‌هاي كار اروپايي‌ها مطالعه كنم. در آنجا با تيم ملي زير 18 سال انگليس همكاري كردم و با اين تيم در تورنمنت چهار جانبه اي با حضور تيم‌هاي تركيه، پرتغال و ايتاليا شركت كردم. مساله مهم در آنجا كار گروهي بود و اين كه هر كسي نظر خودش را مطرح مي‌كرد و با اظهارنظرش كارها را پيش مي‌برد، اما در نهايت سرمربي تيم تصميم نهايي را مي‌گرفت. انجام كار گروهي سخت تر اما تاثيرش بيشتر است. انگليسي‌ها براي 10 سال آينده فوتبالشان برنامه دارند، ولي آيا ما براي يك سال ديگرمان برنامه‌اي داريم؟ استفاده از تجربه كشورهاي صاحب فوتبال به بودجه و حمايت مديران نياز دارد و گرنه دانش مورد نياز به راحتي قابل دسترسي است.